Към съдържанието
Питай законите

НАРЕДБА № 3 за управление и контрол на дейността на Националната служба по заетостта към Министерството на труда и социалната политика

наредба посл. изм. ДВ бр. 105/1997 · 1997-11-12
НАРЕДБА № 3 за управление и контрол на дейността на Националната служба по заетостта към Министерството на труда и социалната политика (Обн. ДВ бр. 77/1997; изм. и доп. ДВ бр. 81/1997, бр. 105/1997) НАРЕДБА № 3 от 22 април 1997 г. за управление и контрол на дейността на Националната служба по заетостта към Министерството на труда и социалната политика Чл. 1. С тази наредба се определят органите и редът за управление и контрол на дейността на Националната служба по заетостта и осигуряването ѝ със средства от фонд „Професионална квалификация и безработица“. Чл. 2. (1) Общият контрол върху дейността на Националната служба по заетостта се осъществява от министъра на труда и социалната политика. (2) Управлението и контролът на дейността на Националната служба по заетостта се осъществява съгласувано с представители на признатите за представителни на национално равнище организации на работодателите и на работниците и служителите съгласно установената Национална система за тристранно сътрудничество. Чл. 3. Дейността по чл. 2 се осъществява от управителен и надзорен съвет. Чл. 4. (1) Надзорният съвет се състои от равен брой представители от представителните на национално равнище организации на работодателите и на работниците и служителите и на Министерството на труда и социалната политика, както и на един изявен учен – специалист в областта на пазара на труда, определен от министъра на труда и социалната политика. (2) Националната служба по заетостта осъществява своята дейност на обществени начала. (3) На членовете на надзорния съвет, участвали в заседанията му, се изплащат заседателни пари в размер, определен от министъра на труда и социалната политика, съгласувано с министъра на финансите. (4) Надзорният съвет избира председател от своя състав на принципа на ротацията за срок 1 година. (5) Надзорният съвет се назначава от министъра на труда и социалната политика по предложение на представителните на национално равнище организации на работодателите и на работниците и служителите. (6) Надзорният съвет провежда заседанията си, когато на тях присъстват 2/3 от неговите членове. (7) Надзорният съвет приема решения с 2/3 от гласовете на присъстващите на заседанието негови членове. Чл. 5. Надзорният съвет: 1. съгласува основните насоки и плана за дейността на Националната служба по заетостта и осигуряването със средства от фонд „Професионална квалификация и безработица“; 2. осъществява контрол върху дейността на Националната служба по заетостта; 3. съгласува проекта на план-сметката на фонд „Професионална квалификация и безработица“ и отчета му и ги предлага на министъра на труда и социалната политика или на упълномощено от него лице за внасянето им в съответните държавни органи; 4. съгласува проекти за нормативни актове, свързани с осигуряването при безработица, професионалната квалификация и насърчаването на заетостта преди внасянето им в съответните държавни органи; 5. предлага на министъра на труда и социалната политика кандидатура за назначаване на ръководител на Националната служба по заетостта; 6. съгласува кандидатури за назначаване на началници на териториалните и специализирани звена на Националната служба по заетостта; 7. приема правилник за дейността си и съгласува правилника за дейността на управителния съвет. Чл. 6. Управителният съвет се състои от ръководителя на Националната служба по заетостта, неговите заместници и ръководители на самостоятелни отдели. Чл. 7. Управителният съвет: 1. осъществява оперативното ръководство на дейността на Националната служба по заетостта и на фонд „Професионална квалификация и безработица“; 2. подготвя и внася в надзорния съвет: а) проект на основните насоки и плана за дейността на Националната служба по заетостта и на фонд „Професионална квалификация и безработица“; б) проект на план-сметката на фонд „Професионална квалификация и безработица“; в) отчет за изпълнението на план-сметката на фонд „Професионална квалификация и безработица“; г) проект на правилник за устройството и дейността си. Чл. 8. Националната служба по заетостта осъществява дейността си на регионално и местно ниво съгласувано с регионалните и местните съвети за тристранно сътрудничество. Заключителна разпоредба Параграф единствен. Тази наредба се издава на основание чл. 6, ал. 2 от Постановление № 57 на Министерския съвет от 1989 г. за пренасочване и ефективно използване на освобождаваната работна сила. Министър: Ив. Нейков