НАРЕДБА за общественото оснгуряване на лицата, които упражняват трудова дейност във фирмите ча граждани, в индивидуалните земеделски стопанства, по договор за аренда или въз основа на регистрация нли

НАРЕДБА за общественото оснгуряване на лицата, които упражняват трудова дейност във фирмите ча граждани, в индивидуалните земеделски стопанства, по договор за аренда или въз основа на регистрация нли (Обн. ДВ бр. 70/1989) НАРЕДБА за общественото оснгуряване на лицата, които упражняват трудова дейност във фирмите ча граждани, в индивидуалните земеделски стопанства, по договор за аренда или въз основа на регистрация нли произвеждат селскостопанска продукция при заплащане на акорд Чл, 1, (1) По реда на тази наредба се осигуряват задължително за всички осигурителни случи съгласно чл. 146 от Водекса на труда Шот 1 в: 1. гражданите, образували фирми; 2. индивидуалните земеделски стопани; 3. гражданите, сключили договор за аренда с фирма или друга социалистическа организация; 4. гражданите, които упражняват занаят, произвеждат стоки или извършват търговия или ус. луги въз основа на регистрация; 5. гражданите, които по договор с фирми или колективни земеделски стопанства произвеждат селскостопанска продукция при заплащане на акорд; 6. работещите по трудов договор с фнрми на граждани или с индивидуални земеделски стопанви. (2) Когато лицата по ал. 1 са осигурени за всички осигурителни случан на друго основание, те се осигуряват сама за Трудова злополука. (3) Гражданите по ал. 1, т. 1-5, навършили вО-годишна възраст за мъжете и 55-годишна възраст за жените, когато получават пенсия за изслужено време и старост, подлежат на задълзкително оспгуряване само за трудова злополука. По свое желание те могат да се осигуряват за всички обигурителни случаи. Ча. 2. (1) Осигуряването по наредбата възниква и продължава: 1. за гражданите, образували фирми -- от регистрарането ка фирмата или от приемането Им като съдружници в Уучредената фирма до прекратяването на фирмата; 2. за индивидуалните земеделски стопани -- от започването до прекратяването на дейността им; 3, за гражданите, които работят по договор за аренда или произвеждат селскостопанска продукция при заплащане на акорд -- от влизането в сила на договора до прекратяването му; 4. за гражданите, упражняващи трудова дейност въз основа на регистрация -- от датата на регистрацията до прекратяване на действьето #; 5. за работещите по трудов договор във фир ми на граждани и индивидуални земеделски стопанства -- от постъпването на работа до прекрае« тяването на договора, Чл. 3. (1) За провеждане на осигуряването се правят месечни осигурителни вноски, които за осигурените за всички осигурителни случаи са 30 на сто, а за осигурените само за трудова злополука — 3 на сто. Вноските се правят до 10-о число на месеца, следващ този, за който се отнасят. (2) Осигурителните вноски за лицата по чл. 1, ал. 1, т. 1–4 са за тяхна сметка и се начисляват върху обявен от тях осигурителен доход. За лицата по чл. 1, ал. 1, т. 5 и 6 те се начисляват върху изплатеното трудово възнаграждение и са за сметка на фирмата или на кооперативното земеделско стопанство, с които е сключен договорът, или на работодателя. Чл. 4. Гражданите, образували фирми, и индивидуалните земеделски стопани правят личните си осигурителни вноски ин вноските за лицата, работещи по трудов договор с тях, в съответните териториални органн по социално осигуряване, които извършват осигурителни плащания. Чая. 6. Гражданите, които упражняват трудова дейност въз основа на регистрация, правят осигурителните си вноскн и получават осигурителните плащания от държавното обществено осигуряване чрез общинския народен съвет, в който са регистрирани. Общинският народен съвет превежда направените осигурителни вноски в държавното обществено осигуряване до 16-0 чиело на месеца, следващ Този, за който се отнасят. Ча. 6. (1) Гражданите, които работят по договор за аренда, се осигуряват от фирмата йВли от друга соцналистическа организация, с която е сключен договорът. (2) При сключването на договора за аренда Лицата уведомяват писмено фирмата или социалистическата организация за размера на дохода, върху който желаят да бъдат осигурени. Ако не направят това, те се осигуряват върху минималната работна заплата, установена за страната. Размерът на осигурителния доход може да бъде променен с писмено заявление. (3) Фирмите и другите социалистически организации внасят дължимите осигурителни вноски по сметката на държавното обществено осигуряване до 10-0 число на месеца, следващ Този, за който се отнасят, и извършват осигурителните плащания, (4) Осигурителните вноски се плащат от оса гурените лица заедно с внасянето на арендната вноска, ако не е уговорено друго. Ча. 9. (1) Гражданите, които произвеждат по договор селскостопанска продукция при заплащане на акорд, се осигуряват от фирмата или кооперативното земеделско стопанство, с които е сключен договорът. (2) Осигурителните вноски за лицата по ал, 1 се начисляват върху средното месечно възна« граждение, предвидено с договора за производство на селекостопанска продукция, заплащана на акорд. Те се внасят до 10-0 число на месеца, следващ този, за който се отнасят, от фирмата или кооперативното земеделско стопанство, сключили договора, конто извършват и осигури: телните плащания. Чл. 8. Месечният доход на лицата по чл, 1, върху който се правят осигурителните вноски, ке може да бъде по-малък от минималната работва заплата, установена ва страната, и по-голям от четиривкратния й размер. . 9. За внесените осигурителни вноски и изплатените парични обезщетения, помощи и месечни добавки за деца общинските народни съ вети, фирмите и другите социалистически организации водят отчетна документация за всяко осигурено лице. Ча. 10. Времето, прекарано в отпуск, през който се изилащат обезщетения от държавното обществено осигуряване, се зачита ва трудов стаж, без да се правят осигурителни вноски, За частта от месеца, през който осигуренияТ не е ползувал такъв отпуск, се внася пропорционална Част от осигурителната вноска, Ча. 11. (1) НЦаричните обевщетения за временна нетрудоснособност се изчисляват от дохода, върху който са внесени оснгурителни вноски през предходния календарен месец, и се изилащат само за работните дни през пернода на нетрудоспособността, (2) Месечните добавки за деца се изплащат в пълен размер за месеците, За конто са внесени дължимите осигурителни вноски, (3) Паричните обезщетения, помощите # месечните добавки За деца се изплащат до 20-0 число на месеца, следващ този, за които се отнасят. Чл. 12. (1) Гражданите, образували фирми, индивидуалните земеделски стопани и упражняващите трудова дейност въз основа на регистрация, които не са внесли дължимите осигурителни вноски, нямат право на паричните обезщетения, помощи и месечни добавки за деца за съответния месец. (2) Невнесените осигурителни вноски могат да бъдат внесени заедно с дължимата лихва най-късно до една година, считано от края на месеца, за който се отнасят. В този случай времето се зачита за трудов стаж, без да се възстановяват загубените права на парични обезщетения, помощи и месечни добавки за деца. Чл. 13. Пенсените на осигурените по тази наредба се отпускат и изчислнват при условията на Закона за пенсиите от дохода, върху който с внасяна осигурителната внаска, Чая. 14. (1) На лицата по чл. 3, т. 1--4 ит, 6 се издават осигурителни книжки, (2) В осигурителните книжки се вписват направените осигурителни вноски и Иивплатените парични обезщетения, помощи и месечни добавки за деца. Виисванията се правят от съотвегвите териториални управления „Социално осигуряване“, общински народни съвети, фирми или Други социалистически организации, чрез който се правят вноските и се извършват осигурител» ките плащания. Чл. 15. За неуредените с тази наредба въпроси се прилагат разпоредбите на дял ШЕ от Ко декса на труда от 1951 г., на Закона за пенсцие те, Указа за насърчаване на раждаемостта я правилниците за прилагането им, ; Заключнтелна разпоредба Параграф единствен, Указания за решаване на въпроси, възникнали по прилагането на наред“ бата, се дават от Главното управление „Социално осигуряване“. Приложение ХМ 2 към чл, а